Miten toimimme
Arts Management Helsinki toimii vapaan kentän taiteilijoiden yhteisenä tuotantoalustana ja työelämärakenteena. Rakennamme käytännön puitteita, joiden varassa taiteellinen työ voi toteutua ammattimaisesti, eettisesti ja pitkäjänteisesti.
Vapaan kentän taiteilijat työskentelevät usein projektikohtaisesti, ilman pysyvää työnantajaa tai hallinnollista tukea. Tämä tekee työstä epävarmaa ja kuormittavaa. Arts Management Helsinki tarjoaa rakenteen, jossa taiteilija ei jää yksin: huolehdimme tuotannollisista prosesseista, työsuhteista ja työnantajavelvoitteista sekä tuemme strategisessa suunnittelussa ja rahoituksen rakentamisessa. Mahdollistamme työsuhteisen työn silloin, kun se on tarkoituksenmukaista, ja tarjoamme työyhteisön, jossa on tilaa vertaistuelle ja ammatilliselle kehittymiselle.
Toimintamme perustuu ajatukseen, että vapaa taide tarvitsee vahvat ja kestävät rakenteet. Emme toimi agentuurina emmekä pelkästään hallinnollisena palveluntarjoajana, vaan työskentelemme rinnalla kulkevina kumppaneina. Yhdistämme taiteellisen vapauden ja vastuullisen työnantajuuden.
Arts Management Helsinki on voittoa jakamaton yhteiskunnallinen yritys.
Toimimme läpinäkyvästi ja käytämme tuloksemme toiminnan kehittämiseen sekä vapaan kentän rakenteiden vahvistamiseen. Sosiaalinen, taloudellinen ja ympäristövastuu ohjaavat päätöksentekoamme. Haluamme olla osa ratkaisua tilanteessa, jossa taiteen toimintaedellytykset ovat jatkuvassa muutoksessa.
Arvolupauksemme on yksinkertainen: olemme taiteilijan puolella.
Taiteilijakommentteja:
”Arts Management Helsinki merkitsee minulle työkumppania ja tukirakennetta.”
”Navigointi vapaalla kentällä on epäselvää ja epävarmaa, ja toiminnallaan AMH tekee kaikesta läpinäkyvämpää ja turvallisempaa.”
”AMH on ketterä toimija, joka pystyy nopeasti vastaamaan taiteilijoiden tarpeisiin ja avunpyyntöihin.”
”Arts Managementin työ tuo tarvittavaa tukea instituutioiden välissä toimimiseen – työskentelyn mahdollistamisen suurilukuisille työryhmille tilanteissa, joissa tullaan yhteen myös kansainvälisistä instituutioista.”
”Avoimuus ja keskinäinen solidaarisuus on mahdollisempaa silloin kun on taho, joka ylläpitää avoimuutta ja luo verkostoa konkreettisesti.”
Historia
2012
Yhtiön perustamisvuosi
Arts Management Helsingin perustivat esittävän taiteen tuottajat Isabel González ja Outi Järvinen.
2013
Taiteilijahautomo ja oma tila
AMH toteutti mm. taiteilijahautomoprojektin. Syksyllä 2013 yhtiö muutti omaan toimitilaan Taka-Töölön Urheilukadulle.
2014
Hallinnollinen residenssi
AMH käynnisti hallinnollisen residenssin seitsemälle esittävän taiteen freelancereille.
2015
Uusi toimitila Kruununhaassa
AMH siirtyi suurempaan toimitilaan, jossa aloitettiin myös co-work taiteilijoille.
2016
Ajatushautomo ja co-work
AMH toteutti taiteilijoiden ajatushautomo -projektin. Co-work -yhteisössä oli vuoden aikana 39 jäsentä.
2017
Iso-Roba ja jäsenpalvelu
Kesällä AMH muutti uuteen tilaan Punavuoreen. Co-work muuttui Taiteilijoiden jäsenpalveluksi.
2020
Toiminta-avustus
Vuonna 2020 AMH pääsi valtion harkinnanvaraisen toiminta-avustuksen piiriin, kun avustus laajennettiin koskemaan myös tuotantoalustatoimintaa.
2022
Toiminnan laajentuminen
AMH kehitti toimintaansa mm. Opetus- ja kulttuuriministeriön rakennetuella. Taiteilijajäseniä oli 50.
2023
Helsingin kaupunki rahoittajaksi
Vuodesta 2023 alkaen AMH on saanut myös pientä toiminta-avustusta Helsingin kaupungilta.
2024
Muutto Alppiharjuun
Kesällä 2024 AMH muutti uutteen toimitilaan Itäiselle Brahenkadulle, yhteistoimistoon Liikkeellä marraskuussa -festivaalin kanssa.
2025
Taiderahoituksen leikkaukset
Suomen hallituspolitiikka kurjisti taidekenttää. Myös AMH:n rahoitusta leikattiin. Taiteilijajäseniä oli silti yli 40.
2026
Tarina jatkuu…
Vuonna 2026 AMH toteutti verkkosivu-uudistuksen. Kiitos kun tulit vierailemaan sivuillamme.
Palkinnot
2021
Akavan yrittäjyyspalkinnon kunniamaininta
Arts Management Helsingin toimitusjohtaja Outi Järvinen sai elokuussa 2021 Akavan yrittäjyyspalkinnon kunniamaininnan työstä taiteen ja kulttuurin alalla.
2025
TAKU Äänitorvi -palkinto
Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ry myönsi Outi Järviselle TAKUn äänitorvi -ansiomerkin tunnustukseksi taidealan asiantuntijoiden aseman hyväksi tehdystä työstä marraskuussa 2025 järjestön 50-vuotisjuhlassa. Ansiomerkin perusteluissa nostettiin esiin Arts Management Helsingin tärkeä toiminta ja rooli taide- ja kulttuurikentällä.